若已提前30日提交辞呈,但30日后用人单位不承认收到辞呈怎么办

更新时间:2013-05-01 19:29:09
问题描述:
若已提前30日提交辞呈,但30日后用人单位不承认收到辞呈怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 童顺根律师
    服务地区:浙江-杭州
    需要你提供辞职报告已经提交的证据。最好邮递EMS
    2013.05.01 19:29:09
    点赞
  • 吴天春律师
    服务地区:浙江-金华 137-5791-5515
    咨询我
    你好,这个要你提供证据证明才可以。
    2013.05.01 19:22:52
    点赞
  • 邹敏律师
    服务地区:浙江-杭州
    你可以通过邮寄送达的方式送达。
    2013.05.01 15:34:25
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
提前一个月辞职报告上交单位,单位不收,也不批,这应该怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
提前30天辞职的,但是用人单位不批的怎么处理?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前30天提交辞职报告,30天后但公司不肯放人怎么办
可以申请劳动仲裁要求解除劳动关系并赔偿损失,在此期间你可以不去上班。。 温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于没有提前30天递交辞呈
你好,可以到当地劳动部门申请仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
以提前上交辞呈用人单位不承认怎么办
找到接辞呈的人谈一下,并录音。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
3分钟前
部雪梅律师
近期帮助 1098 人
客人撞到酒店窗户,需要赔偿多少
3分钟前
揭志文律师
近期帮助 67961 人
就是我这边有个厂不给工资
4分钟前
朱建宇律师
近期帮助 24965 人
不知情被骗的情况下帮别人洗钱洗了八千
6分钟前
韩玉红律师
近期帮助 30494 人
学校不让带手机,但是带了被发现砸了怎么办?
6分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8428 人
问一下,征信上有贷款审批,不能算是有贷款下放是吧?
7分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 8428 人
我想问一下孩子玩游戏充值怎样证明未成年充值的材料
8分钟前
部雪梅律师
近期帮助 1098 人
所以这可以房子的出售时间还不确定。并未尽到赡养义务,我能否拒绝将房产与她平分
8分钟前
白爱敏律师
近期帮助 32974 人
你好没有签合同干了七天怎么算
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询