我是上个月23号工作的,经理这个月20发的工资,只是发的上个月工资,这样算不算压工资

更新时间:2013-04-22 09:33:53
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我是上个月23号工作的,经理这个月20发的工资,只是发的上个月工资,这样算不算压工资
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2位律师解答
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  • 孙庆波律师
    服务地区:山东-临沂
    你好,算。。、
    2013.04.22 09:33:53
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  • 宋庆峰律师
    服务地区:山东-临沂
    你好,肯定算
    2013.04.21 13:11:14
    点赞
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当我去发廊工作时,我说我压工资。11月7日去的12月10日,工资只开了上个月,算不算压工资
如果未及时支付工资,劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;也可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如
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压了20天工资,然后现在说要把我开除掉,然后20号发工资,说发上个月工资,然后这个月做了19天他说不
首先在你能接受的范围呢可以与单位协商,协商不能可以提起劳动争议仲裁以便维护你的合法权利。
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