律师,我想咨询一个劳资问题。我现在所在的公司是一家美资公司,深圳这边就一个中国负责人,老板在美

更新时间:2013-04-10 15:29:57
问题描述:
你好;律师,我想咨询一个劳资问题。我现在所在的公司是一家美资公司,深圳这边就一个中国负责人,老板在美国,我们进公司都是这边负责人招聘的,应聘是我们谈工资是安综合工资算,半年发一次奖金。这个奖金是包含在我们谈的工资中,没写入合同。之前都按时发了,今年一月应该发去年下半年的,可这边负责人一直那效益不好托辞,到现在4月了还不发,找他谈他说他做不了主,要老板说发才有,就直接说等,还不承认之间有说过奖金和工资一起,问他要时间期限他说没期限。还说我们自己愿怎么办就怎么办,可以去劳动局告,这样的情况我们有3位同事,公司总共才10位同事,请问我们应该怎么办?
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2位律师解答
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  • 翁益刚律师
    服务地区:广东-佛山
    你们的工资和奖金是现金发放还是银行转账?
    2013.04.09 21:21:04
    点赞
    银行转账
    2013.04.09 22:11:32
    公司有无在中国办理工商登记?
    2013.04.12 10:21:29
  • 王春来律师
    服务地区:广东-广州
    奖金、提成、津贴等内容属于工资的一部分。用人单位不及时足额发放工资,劳动者因此提出解除劳动合同的,可以获得经济补偿金。同时拖欠的工资应该补回。
    2013.04.10 15:29:57
    点赞
    可是我们没有把奖金没写入合同啊,没证据。
    2013.04.11 19:03:33
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请问老板是香港人,而工厂开在国外,我们又是在中国广东东莞办事处工作的,而东莞又没有注册的该如何讨薪。
先协商,协商不成就到劳动部门求助或者通过诉讼拿回工资,建议你委托律师办理比较妥当。 冷静对待,依法维护权利才是保护自己的最佳方式,应当咨询专业庄律师,获取前沿
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