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各位律师您好,我想咨询下我离开了我之前的公司,按照公司员工手册无故旷工三天算自己动离职;我也没有交接
更新时间:2013-04-04 14:23:54
问题描述:
各位律师您好,我想咨询下我离开了我之前的公司,按照公司员工手册无故旷工三天算自己动离职;我也没有交接工作,这和劳动法的提前一个月申请并告知雇佣方冲突吗? 或者说我这样做违反劳动法吗?如果是,后果是什么。非常感谢。
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应看无故旷工的原因 以及公司是否存在不需要通知用人单位即可离开的情形!!后果就是经济补偿方面的损失
2013.04.04 14:23:54
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