公司的辞退处理

更新时间：2013-03-08 11:26:05

问题描述：

回去过春节,因票难买,所以旷工了三天,公司要辞退我,请问我能有那些补偿

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曾永前律师
服务地区：广东-东莞

你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。

2013.03.08 11:26:05

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郑家雄律师
服务地区：广东-江门 185-7501-5181

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这是违法解除劳动合同，你协商不成可以申请劳动仲裁。要求公司赔偿2N个月工资经济赔偿金。

2013.03.08 09:06:24

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翁益刚律师
服务地区：广东-佛山

属非法辞退。公司应支付赔偿金，2n标准。

2013.03.07 13:46:57

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肖骁律师
服务地区：广东-广州

得结合单位规章制度确定

2013.03.07 14:01:52

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王利平律师
服务地区：广东-深圳

1、旷工的，不得要求补偿

2013.03.07 14:24:29

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刘小丽律师
服务地区：广东-广州

如果公司的规章制度规定，旷工三天，公司有权辞退并不支付任何的经济补偿的，则你没有赔偿；如果公司无此规定，则可以要求公司支付违法辞退的两倍经济赔偿。

2013.03.07 16:17:42

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陈贤良律师
服务地区：广东-广州

申请劳动仲裁，要求支付经济赔偿金，具体咨询请联系我。

2013.03.07 19:15:34

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黄东律师
服务地区：广东-广州

你好,如果是按规定辞退,那是没有补偿的.

2013.03.07 19:21:44

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