2012.11.19换新公司入职,2月正常缴费,不能报生育险,这个怎么办?

更新时间:2013-03-04 11:52:58
问题描述:
昆山,2011.12-2012.10月正常交费,2012.11.19换新公司入职,公司补交12月和2013.1月社保,2月正常缴费,可是到9月份预产期,不足10个月,不能报生育险,这个怎么办?谢谢,
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 申冰律师
    服务地区:江苏-苏州
    你好,应该可以补缴,建议你咨询一下社保中心。
    2013.03.04 10:48:05
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以补缴。
    2013.03.04 11:52:58
    点赞
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20122月13日进入如果公司,3月份转正,8月份公司开始购买7月份-10我10月30日离开了月社保
你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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2月份去交的公司12月份社保,这个时候公司除了靠关系还有其他什么办法补交新增人员的社保么,但是1月的
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部3个答案 >
888 人咨询过
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在单位工作20多年,社保缴纳不足15年。
你好,建议到当地社保部门咨询
全部1个答案 >
888 人咨询过
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个人月月扣钱上社保,可单位一直未办理
社保局投诉或者申请仲裁要求补交,详细可以来电咨询。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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离职月不交社保
不能扣除的。
全部2个答案 >
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