用人单位解除劳动合同的程序违法,应当如何处理

更新时间:2013-02-27 08:43:51
问题描述:
由于公司一期房屋全部处于外墙粉刷,需要的施工员要少,所以公司做出裁员的决定,但是年前没有跟本人说明。现在到年后上班是才通知本人,本人应该如何处理?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 宋爱军律师
    服务地区:湖南-长沙
    按照法律规定维权。
    2013.02.27 08:43:51
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企业解除员工劳动合同的程序
按照规章制度解除劳动关系,然后再在报纸上公告解除通知。
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企业解除员工劳动合同的程序
您好!你们之间的劳动合同什么时候到期?如果已到期,双方未协商续约,则自动终止;如果尚在有效期内,建议尽快书面发《律师函》通知对方并解除劳动合同 建议电话详谈,希
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劳动者解除劳动合同的程序
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解雇裁员知识 41968
公司单方解除劳动合同程序
可以除名。。。
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用人单位单方解除劳动合同的程序
书面通知本人就可以了。
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用人单位解除劳动合同应如何赔偿?
可以要求赔偿金等 事务所在环城西路 专业劳动 仲 裁代 理 律 师。
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因用人单位原因劳动者提出解除劳动合同,应履行什么程序
书面通知用人单位,通知可以通过EMS的方式寄给用人单位的法定代表人收。
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