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裁员赔偿的问题

更新时间：2013-02-26 22:00:32
问题描述：
入职的时候,谈的薪资分薪资和技术股两部分。技术股要3年才能全部拿到。如果中途被裁,这些技术股能获得赔偿嘛? 合同中未提及技术股的问题,但是入职offer中有技术股的详细信息。
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 张辉律师
    张辉律师
    服务地区：上海-上海 183-2119-8938
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    技术股的话，是按照约定来处理。中途被裁的话，也要看裁的理由，但很难支持的
    2013.02.26 22:00:32
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  • 吴德徽律师
    吴德徽律师
    服务地区：上海-上海
    技术股的话，是按照约定来处理。中途被裁的话，也要看裁的理由，但很难支持的
    2013.02.25 17:33:26
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  • 张晓雪律师
    张晓雪律师
    服务地区：上海-上海
    如果中途合法被裁，公司将支付你经济补偿金和代通金，经济补偿金就是你12个月的平均工资，但是你可以和单位协商多给予点技术股补偿。
    2013.02.25 18:41:51
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  • 张向锋律师
    张向锋律师
    服务地区：上海-上海
    依据双方合同约定确定。
    2013.02.25 20:16:17
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  • 陈利兴律师
    陈利兴律师
    服务地区：上海-上海
    视具体约定而定。
    2013.02.25 20:25:16
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  • 金玉珍律师
    金玉珍律师
    服务地区：上海-上海
    要看合同约定的
    2013.02.25 21:01:37
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  • 章康律师
    章康律师
    服务地区：上海-上海
    您好，按照合同约定履行；
    如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！
    2013.02.26 10:25:49
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  • 李娜律师
    李娜律师
    服务地区：上海-上海
    你好，要看你们合同中的具体约定
    2013.02.26 10:54:08
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  • 徐迎龙律师
    徐迎龙律师
    服务地区：上海-上海
    具体要看合同的约定，建议你带上材料到所里来咨询。
    2013.02.26 16:33:53
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