本月20日有员工辞职,我一跟他讲明如果他提出辞职公司不会给予任何经济补偿,请问这是恐吓吗?

更新时间:2013-02-23 13:56:06
问题描述:
我是一个小型服装厂负责人,本月20日有员工辞职,我一跟他讲明如果他提出辞职公司不会给予任何经济补偿,他回答说知道,随后就没来公司上班。22日晚,发来短信要我付给他补偿金,说会找人帮他拿补偿金,让我记住。请问这是恐吓吗?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李洪律师
    服务地区:江苏-苏州
    追究他是否恐吓,没太大意思。关键是如果按照法律规定,你应该给对方经济补偿金的话,你就需要支付,反之则不需要。
    2013.02.23 13:56:06
    点赞
  • 申冰律师
    服务地区:江苏-苏州
    辞职手续有没有办理?如果他恐吓可以报警!
    2013.02.23 11:47:09
    点赞
  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    不用理他。
    2013.02.23 12:07:03
    点赞
  • 顾迪律师
    服务地区:江苏-南京
    不是
    你肯定没让他写辞职信!
    2013.02.23 12:29:14
    点赞
  • 杜义律师
    服务地区:江苏-苏州
    算不上恐吓,注意搜集好证据,防止对方以其他理由要求补偿.
    2013.02.23 13:39:48
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