可实际计算工资的时候是按照每个月26天计算的,所以老板回扣掉两天的工资,这样合法吗?

更新时间：2013-01-15 20:39:22

问题描述：

你好,我是在上海私人企业上班的,当时说的年薪是8万,可实际计算工资的时候是按照每个月26天计算的,2012年有好几个月都是24天,所以老板回扣掉两天的工资,这样合法吗?

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张辉律师
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工资应该发多少是根据劳动合同之约定的，单位不能随意扣发。

2013.01.15 20:39:22

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韦云律师
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不合法。

2013.01.15 09:06:58

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王瑞珅律师
服务地区：上海-上海

您好，工资应该发多少是根据劳动合同之约定的，单位不能随意扣发。

2013.01.15 09:17:43

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江信南律师
服务地区：上海-上海

正常一个月的工作日为21.75天。超出部分应当视为加班，加班费应当依据加班标准计算。
有证据证实该种情况的，可以主张单位拖欠工资、加班费。单位未能合理举证的，可以得到赔偿。

2013.01.15 10:04:48

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王庆英律师
服务地区：上海-上海

以合同为准，参照劳动法，根据你提供的内容，你老板是违约的

2013.01.15 10:30:16

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李星辉律师
服务地区：上海-上海

计算工作天数为21.5天每月。

2013.01.15 11:08:53

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