公司加班是否属于正常

更新时间：2013-01-05 22:04:06

问题描述：

你好!我在一家设计公司工作,做样板房的,我的薪资待遇是试用期4000,加班没有加班费,还会经常加班到第二天早上,公司帮交五险一金,我想问是否合理?

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你们的劳动合同对加班费是如何约定的，4000是底薪还是所有工资。如果是底薪，应付加班费，如果是所有工资，则没有加班费。

2013.01.05 10:10:35

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张辉律师
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是不合理的，可要求公司支付加班费

2013.01.05 22:04:06

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况萍萍律师
服务地区：上海-上海

不合理，加班应支付加班费

2013.01.05 09:28:20

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章康律师
服务地区：上海-上海

您好，是不合理的，可要求公司支付加班费；
如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！

2013.01.05 10:27:41

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李星辉律师
服务地区：上海-上海

只要公司没有申请不定时工作制，加班都必须支付加班费，但加班时间应当由劳动者提供证据。

2013.01.05 10:52:20

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