铁路单位上班每月上班20天,休息10天制度是否符合劳动法规定

更新时间:2013-01-09 16:21:11
问题描述:
我是铁路单位职工,单位现在规定上班时间是上十天休息五天,十天中24小时人不能离开工作地点,但不是24小时一直工作,请问是否属于超劳,可否通过法律途径解决问题
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘志汉律师
    服务地区:安徽-合肥
    如果你单位没有申请实行综合工作制或没有被批准执行,你所说的情形单位的行为是违反了相关法律规定。你可以通过法律途径维护你的合法权利。
    2013.01.09 16:21:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动法关于事假的规定
劳动法关于事假的规定
劳动合同纠纷 53906
劳动法规定每月工作天数
您好 劳动法规定每月至少休息四天。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定每月休息不少于8天吗
劳动法规定每周保证劳动者休息一天,并没有规定每月休息不少于8天。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
2013年休息的7天 劳动法规定是发3天的工资吗
叙述不明,建议电话或当面详询律师
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问现在劳动法规定每月休息几天
在每周工作满40小时的情况下,至少要休息一天。加班的应当支付加班工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法规定每个月出勤为多少天?我们厂里出勤是24天是否符合劳动法?
不符合劳动法律法规,你可以到劳动仲裁部门申请加班工资。或者到劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位规定一个月休息6天,但是排班给一个月休息8天,算员工欠休2天
不对,法律规定的法定工作日是21.75天,其他工作时间算加班。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
33分钟前
广东天习律师
近期帮助 190442 人
公司345月份的工资到现在还没发,3月份的还没发完。
35分钟前
广东天习律师
近期帮助 190442 人
理发师把我的头发剪毁了
36分钟前
广东天习律师
近期帮助 190442 人
我在花生好车以租代购了一辆车,然后贷款却在我名下,现在我想退车,公司要求我赔违约金,贷款可以解除吗
54分钟前
胥斐律师
近期帮助 15990 人
公司如何避免工伤责任
59分钟前
黄昆辉律师
近期帮助 477 人
离婚后再结婚,前夫能查出来吗
1小时前
杨泽昊律师
近期帮助 2371 人
盗窃1万元主动退还并求得谅解,法律上大概会判多久?
1小时前
何江律师
近期帮助 62949 人
贷款没下,还款日出来了
1小时前
张凯律师
近期帮助 488 人
以前交过灵活就业现在单位交着职工社保,现在单位以过了50岁为由被辞退,还可以申请再回单位上班吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询