工伤后,老板拒绝赔偿。

更新时间：2012-12-28 16:18:30

问题描述：

我2012年5月份到老板广告公司上班,7月份手就给雕刻机刻了,具体是左手食指靠近尖上那节关节给劈裂了,(差点成两半了)就医后都不可以弯曲了,且麻木,用不上力。医治出院后我又回到公司上班的时间是8月29日,因老板拖欠工资,我于12月11日没干了,过几天去找他谈补偿,结果说医药费都是他出的,不愿赔偿我了。我想知道我该走哪条路呢?

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王文建律师
服务地区：四川-成都

你好，建议及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单位按照工伤标准赔偿。
工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。

2012.12.27 19:06:25

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沈辉律师
服务地区：四川-成都 139-8219-5329

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你好，你们可以协商解决，协商不成，如果能确定劳动关系，你应当尽快到工伤认定科和劳动能力鉴定科申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权.
工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。

2012.12.27 15:51:34

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1、属于工伤，可以要求单位或自行申请工伤认定；
2、工伤被认定后在申请劳动能力鉴定，以确定伤残等级；
3、工伤，赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、后续医疗费、停工期间的工资外，构成伤残的，还有一次性伤残补助金，解除劳动关系的还有就业补助金和医疗补助金等，具体的赔偿数额需要根据你的实际情况确定；
4、协商不能解决可以委托律师维权。

2012.12.27 17:31:18

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李小利律师
服务地区：四川-成都

你好，建议及时申报工伤，申报时效为一年，过了一年就得不到赔偿。如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。工伤认定后，进行劳动能力伤残鉴定。最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单位按照工伤标准赔偿。
工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、工伤治疗期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。如有疑问或需法律帮助，可来电具体咨询或预约面谈。

2012.12.27 15:28:49

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潘胜军律师
服务地区：四川-成都

申请工伤认定。按工伤级别计算赔偿。具体联系律师。

2012.12.27 15:36:41

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周文才律师
服务地区：四川-成都

你好！如果能确定劳动关系，你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定，然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿，因为诉讼时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了。
工伤期间工伤致残的赔偿：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
拖欠工资是违法的，你可以一并申请劳动仲裁维权。

2012.12.27 15:40:43

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田野律师
服务地区：北京-北京

你可申请工伤鉴定确定赔偿的

2012.12.27 19:46:55

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李仕强律师
服务地区：四川-成都

据你所讲，案情较为复杂。如需帮助，欢迎随时来电免费咨询、预约，我将为你提供优质高效的律师服务。

2012.12.27 20:26:26

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喻远军律师
服务地区：四川-成都

可申请仲裁

2012.12.28 09:03:33

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肖利波律师
服务地区：四川-成都

申请仲裁。

2012.12.28 16:18:30

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