乙方没有违反合同内荣,甲方要辞退乙方

更新时间:2012-12-25 11:20:54
问题描述:
在公司, 因为上班早晚倒班 ,有一天甲方让乙方连续上早班 ,乙方不明白 ,所以问甲方 ,甲方不给予答案 , 乙方就发短信问 , 为什么 ? 能否给个合理的答案 , 回答则是 你可以上下午班 也可以早点到 。 说完乙方就认为甲方可以让乙方上下午班 , 结果到了第二天乙方上班 甲方则是说 你一被公司辞退 。 这是否违反了合同 ?
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈杰律师
    服务地区:宁夏-银川
    你好,如果有短信证据,可以申请劳动仲裁,对方为无故解除劳动合同,违反了法律的规定
    2012.12.25 11:20:54
    点赞
  • 徐利锋律师
    服务地区:宁夏-银川 139-9531-3191
    咨询我
    公司的做法不符合劳动合同法的规定,可以提起仲裁
    2012.12.23 21:35:07
    点赞
  • 胡雪峰律师
    服务地区:江苏-宿迁 136-2524-6436
    咨询我
    向劳动局投诉。
    2012.12.23 10:25:46
    点赞
  • 王增辉律师
    服务地区:北京-北京
    对方违法解除劳动关系的,需要支付赔偿金。
    2012.12.23 09:29:43
    点赞
  • 保文静律师
    服务地区:宁夏-银川
    可以申请劳动仲裁
    2012.12.23 13:39:51
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