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请问下大神们,这样合理吗,或者说什么情况下他可以强制我们下班
更新时间:2012-12-10 17:15:44
问题描述:
过年要留下人来值班,可是我们主管人品有问题没人愿意留下来,她跟我们说可能要强制排班上班,请问下大神们,这样合理吗,或者说什么情况下他可以强制我们下班
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周文才律师
服务地区:四川-成都
191-0288-8898
咨询我
你好!建议你与单位协商处理,加班的需要支付加班费,按平时工资的三倍支付。
如需法律帮助、有疑问的,欢迎来电或预约来所详细咨询。
2012.12.10 14:44:59
点赞
江晓辉律师
服务地区:江西-景德镇
137-0798-5422
咨询我
单位有权安排加班。
2012.12.10 11:38:00
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都燕果律师
服务地区:四川-成都
139-8061-6860
咨询我
建议好好协商解决
2012.12.10 11:32:31
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1598284
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
合理
2012.12.10 16:36:46
点赞
李小利律师
服务地区:四川-成都
你好,过年可以享受年休假,但是为了公司的正常运作,通常都会轮休, 如有疑问或需法律帮助,可来电具体咨询或预约面谈。
2012.12.10 11:32:13
点赞
王文建律师
服务地区:四川-成都
过年可以享受年休假,但是为了公司的正常运作,通常都会轮休.可以要求三倍工资。
2012.12.10 13:46:06
点赞
王文建律师
服务地区:四川-成都
过年可以享受年休假,但是为了公司的正常运作,通常都会轮休.可以要求三倍工资。
2012.12.10 13:47:44
点赞
喻远军律师
服务地区:四川-成都
可进行协商。
2012.12.10 17:15:44
点赞
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