没有签订劳动合同,公司拖欠工资问题

更新时间:2012-11-25 11:15:48
问题描述:
来公司已经是第三个年头了,没有签订劳动合同也么有缴纳所谓保险。 公司8月份辞掉好几十个人,并且都不发工资,我幸好是没有辞退的老员工, 正值八月十五8月份工资就发了1000,2012年8月份工资发了一半, 另一半老板说年底有钱在发,没有钱就不发。如果我想辞职, 2012年的11月份工资不发或安1500算并且到下一个月才能领导11月份工资。 请问律师这样公司做的对不对?我应该如何才可以拿到属于我自己的钱? 劳动局来了好几次没解决问题我们当地劳动局能不能解决问题呢?
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2位律师解答
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  • 张晓莉律师
    服务地区:北京-北京
    如果去劳动局投诉无果的话最好提起劳动仲裁,具体可电话联系
    2012.11.23 21:20:40
    点赞
  • 姜磊律师
    服务地区:山东-东营
    你好,可以申请劳动仲裁
    2012.11.25 11:15:48
    点赞
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