合同到期,公司不予续签

更新时间:2012-11-14 21:25:42
问题描述:
一年前我跟公司签了一年的合同,现在合同到期了,公司不打算跟我续签,已经办理了离职。公司提前一个月通知我离职。请问这种情况算补偿范围之内吗?12333打了好几天都忙,不通。
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  • 吴丁亚律师
    服务地区:北京-北京 135-5275-1245
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    可以劳动仲裁维权,最终解决方案还需要根据案情和证据来确定,您需要全国优秀律师事务所帮助可以电话咨询,以便做出更准确的回答。
    2012.11.14 11:40:14
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助316772 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以有一定的补偿,如果和公司协商不了,可以申请仲裁的。
    2012.11.14 11:46:48
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求赔偿的
    2012.11.14 11:04:48
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    怎么向公司要求赔偿?
    2012.11.14 11:10:47
  • 张严军律师
    服务地区:吉林省-长春
    这种情况下,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
    2012.11.14 11:09:26
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    应该补偿我一个月工资吧,可是公司没提出补偿我,我应该怎么办?
    2012.11.14 11:12:25
  • 周甲德律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求一个月的工资补偿。
    2012.11.14 11:11:16
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    怎么跟公司要求补偿呢?
    2012.11.14 11:18:53
  • 姚均昌律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求单位支付经济补偿金。
    2012.11.14 11:11:57
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  • 王增辉律师
    服务地区:北京-北京
    你可以要求单位支付你经济补偿金。
    2012.11.14 11:26:00
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  • 张灿辉律师
    服务地区:北京-北京
    公司的做法没有不妥。
    2012.11.14 12:43:06
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  • 王蔚律师
    服务地区:北京-北京
    要支付终止合同经济补偿金,即一个月的工资
    2012.11.14 13:37:00
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  • 田野律师
    服务地区:北京-北京
    是可以要求赔偿的
    2012.11.14 13:44:34
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求经济补偿。
    2012.11.14 13:57:36
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  • 曹永辉律师
    服务地区:北京-北京
    申请劳动仲裁.
    2012.11.14 14:52:58
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  • 丁磊律师
    服务地区:北京-北京
    可收集证据,申请仲裁,依法要求赔偿,劳动赔偿金计算问题专业,如需帮助,可直接来电
    2012.11.14 20:14:40
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  • 高丽姣律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求经济补偿金。
    2012.11.14 21:25:42
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有的,补偿年限从2008年1月1日起。
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