员工被公司辞退经济补偿

更新时间：2012-10-31 23:41:54

问题描述：

工作五年经济补偿怎样计算,奖金是否在内。谢谢!

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陈福来律师
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经济补偿金标准应按你离职前12个月平均工资标准计算，奖金含在内，如需进一步帮助可与我联系。

2012.10.31 15:56:53

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余联刚律师
服务地区：江苏-南京 139-0519-2708

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按前十二个月平均工资计算，包括奖金。

2012.10.31 15:55:23

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周惠新律师
服务地区：江苏-南京

应当是前十二个月的平均工资。

2012.10.31 11:45:44

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郁苏宁律师
服务地区：江苏-南京

应当算在内，你劳动合同上是如何约定你的月工资的，建议查看一下.

2012.10.31 12:35:14

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马琳律师
服务地区：江苏-南京

你好！
经济补偿金标准应按你离职前12个月平均工资标准计算，奖金含在内。

2012.10.31 14:40:40

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唐小进律师
服务地区：江苏-南京

奖金为工资的一部分；
前12个月平均工资

2012.10.31 23:41:54

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