签订了试岗期七天合同,无工资

更新时间:2012-10-23 20:46:50
问题描述:
你好,请问一下到公司第一天上班就要求签七天试岗期,但第八天才发现公司的提成制度与面试的时候说的不一样,而且第八天才给看公司工资提成制度,当时就不想干了。上面说试岗期七天是培训,可是根本就没有培训,全是在帮公司做事,请问一下,这七天试岗期无工资的规定合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李亚军律师
    服务地区:湖南-长沙
    肯定不合理,可要求公司支付工资。
    2012.10.23 19:18:29
    点赞
  • 杨凯律师
    服务地区:湖南-长沙
    不符合法律规定
    2012.10.23 20:46:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作满十年已签订无固定期限合同请病假有工资吗
职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
请问加班费与绩效工资,在合同中都无注明,
需要提供加班材料及相关证明,维权可同本律师联系。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业攻略:无固定期限合同并非不能解除
企业攻略:无固定期限合同并非不能解除
无固定期限劳动合同 33119
请问,我与公司签订的是无固定期限合同,已
对于无固定期限的劳动合同,必须具有法定解除情形方可解除,你单位属违法解除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作十年但没有签订无固定期限合同,被解雇
申请劳动仲裁,要求支付双倍经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业攻略:无固定期限合同并非不能解除
企业攻略:无固定期限合同并非不能解除
无固定期限劳动合同 39580
工作15天,只支付7天工资。是否合法。没有签订劳动合同
不合法,可以直接到劳动部门去投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订无固定期限劳动合同
签订无固定期限劳动合同
订立劳动合同 40625
关于无期限合同签订
如公司不续签合同,你可主张经济补偿。 温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不给工资与签定合同.
可申请劳动仲裁,根据没有签订书面劳动合同时间的长短要求支付双倍工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
李翠英律师
近期帮助 87787 人
物业撤场,更换物业,员工调离其他项目,不去,有赔偿金
12分钟前
金琰律师
近期帮助 25 人
想办房产证,老年人老年痴呆没法录视频怎么办
25分钟前
孙志伟律师
近期帮助 49364 人
朋友借了我5000元一直没还。每个月问他都说到下个月给。一直拖了快两年了没有给过1分
25分钟前
孙志伟律师
近期帮助 49364 人
认识几年了同居半年了提分手彩礼能要回来吗?
32分钟前
彬彬律师
近期帮助 13747 人
你好,贷款金融公司说需要还款监督人,请问是套路贷吗?
32分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 6049 人
情人用来单位闹威胁不准分手,又不想让单位知道怎么办
48分钟前
余联刚律师
近期帮助 121023 人
出了车祸,车的保险10万,我又在一嗨买了20万的保险。费用估计10几万,明年才能伤残鉴定
49分钟前
余联刚律师
近期帮助 121023 人
怎样申请劳动仲裁
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询