工伤申报的问题

更新时间:2012-10-14 16:00:07
问题描述:
工伤如果不申报跟单位私了有没有什么坏处?对以后有什么不好的影响?
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3位律师解答
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  • 葛超律师
    服务地区:安徽-淮北
    你好:
      如果超过申报时限未申报工伤,那么当事人无法享受工伤待遇,不能得到工伤赔偿,无法在以后的工作中享受按工伤级别规定的伤残待遇,并且按照《劳动合同法》不受工伤不予解除劳动合同的保护。
    2012.10.14 16:00:07
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  • 王兆新律师
    服务地区:安徽-淮北 136-8561-8206
    咨询我
    最好申报工伤,不然你的权益没法保障。
    2012.10.14 08:23:00
    点赞
  • 卢玉振律师
    服务地区:安徽-淮北
    你好!你们协商只要不违反法律规定就合法有效的,只要私下解决后,以后就不能再以此要求用人单位承担相应的工伤责任。
    2012.10.13 18:06:42
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工伤后厂里一直对我不闻不问,我要是过来医疗期不去上班会怎样?会对后期的赔偿有什么不利影响
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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律师你好!我在上班时间受伤老板不给报工伤怎么办?不报工伤有什么后果?对以后赔偿有没有什么影响?
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
全部3个答案 >
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关于工伤申报
有证人亦可.
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