医药费厂里给吗?

更新时间:2012-10-11 09:02:27
问题描述:
在厂里和管理因工作的事吵架,下班后让管理叫外面的人打了,厂里不没有责任
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 唐华升律师
    服务地区:广东-深圳
    属于个人之间的事情,应报警处理并要求打人者承担赔偿责任。
    2012.10.11 09:02:27
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医药费可以由公司付吗?
属于见义勇为或制止犯罪行为的,可认定为工伤。可申请工伤保险待遇由社保部门或公司赔偿,之后再由赔偿部门向行凶者追偿。
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厂里赔偿了医疗费
工伤职工停工留薪期内工资待遇不变,由用人单位按月支付。
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我妈在厂里上班突然生病住院,老板是否应出部份的医药费?
1、发生工伤后首先应进行工伤认定,然后在治疗终结或治疗相对稳定后进行工伤鉴定。 2、工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出,如果用人单位不提出,工伤职工
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工伤还没处理,医药费是厂里出的,医疗发票该给厂里吗?
可以交给单位。(不过最好自己复印一套保存。如果出现什么问题....也好有个依据!是吧)工伤问题按照相关法律主张权利。
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工伤碎指工资被抵医药费
工伤碎指工资被抵医药费
工伤赔偿案例 29836
请问住院的医疗费,和其它费用,该不该由厂方负责?
你舅妈已过退休年龄,无法要求单位赔偿,如果有证据证明是因为单位责任导致她生病.
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请问这属于工伤吗?我厂要支付他的医药费及误工费吗?
我认为该种情形不属于工伤,你的看法是对的。 以上意见仅供参考 广东东成律师事务所 黄昊律师 电话:13827785500
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