我是业务员，还在试用期，在跑业务的时候膝盖骨骨折，能算工伤不？如果算的话应该怎么评定？谢谢

更新时间：2012-09-25 09:55:46

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我是业务员，还在试用期，在跑业务的时候膝盖骨骨折，能算工伤不？如果算的话应该怎么评定？谢谢

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葛超律师
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你好：
　　首先，需要确定你与公司之间有劳动关系，只有存在劳动关系（比如已签订劳动合同）才可以申请工伤。
　　其次，根据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　(四)患职业病的；
　　(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　　符合以上条件的可以申请工伤认定。
　　最后，如果公司在两个月内不予工伤认定，那么当事人可以在两年内自行申请认定，建议委托律师介入调查处理，确定双方劳动关系，与公司协商或向劳动仲裁部门申请仲裁，以维护当事人的合法权益。
　　具体的工伤评级需要在工伤认定后申请工伤鉴定部门做工伤级别鉴定。

2012.09.25 09:02:12

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郭玉律师
服务地区：安徽-合肥

1、可以按雇佣关系，人身损害赔偿解决；
2、进一步咨询、需法律帮助，电联本律师。

2012.09.25 08:14:52

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程林律师
服务地区：安徽-合肥

算工伤，建议委托律师键入帮拟申报工伤及申请劳动能力鉴定

2012.09.25 09:55:46

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