我在单位工作两年,也没和单位签劳动合同,两年没给交保险,经常拖欠工资我现在辞职了,我该怎么解决,需要什么材料要求用工单位补偿?谢谢

更新时间:2012-09-17 14:00:23
问题描述:
您好:我想问一下我在单位工作两年,也没和单位签劳动合同,两年没给交保险,经常拖欠工资我现在辞职了,我该怎么解决,需要什么材料要求用工单位补偿?谢谢
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14位律师解答
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  • 常相坤律师
    服务地区:山东-济南
    你好,你可以申请劳动仲裁,要求单位支付不签劳动合同的双倍工资赔偿,并要求单位支付两个月的工资的经济补偿;同时补发拖欠的工资;同时你可以向劳动监察大队投诉,要求单位补缴你的社保(济南这边劳动仲裁不再受理社保)
    详情建议电话咨询。
    2012.09.15 15:38:49
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  • 邢波律师
    服务地区:山东-济南 139-5319-1508
    咨询我
    你好:申请劳动仲裁,主张经济补偿金、加班费等
    建议来电细谈帮你具体分析,给出你满意的答复!
    2012.09.15 10:13:59
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1376651 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    1、申请劳动仲裁,主张经济补偿金、加班费等
    2、具体情况建议来电咨询
    2012.09.17 14:00:23
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  • 傅信亮律师
    服务地区:山东-济南
    你可以委托律师提起劳动仲裁。
    2012.09.14 21:50:33
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  • 韩锋律师
    服务地区:山东-济南
    要看你以什么理由辞职的,才能看能否要经济补偿金
    2012.09.14 21:55:57
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  • 张梅律师
    服务地区:山东-济南
    你什么时候辞职的,没签劳动合同可以要双倍工资和经济补偿,但双倍工资有时效的限制,我是专门从事劳动争议的律师,如有需要可以电话联系。
    2012.09.14 22:17:43
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  • 孙艳律师
    服务地区:山东-济宁
    收集相关证据,到劳动仲裁委申请仲裁索要双倍工资、社保费、加班费等
    2012.09.14 22:23:15
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  • 何振宝律师
    服务地区:山东-济南
    你好,你可以主张经济补偿金。
    2012.09.14 23:04:09
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  • 董宝成律师
    服务地区:山东-济南
    你好,1、可以申请劳动仲裁,要求十一个月的双倍工资。
    2、因为拖欠工资可以要求两个月的工资
    3、我是劳动争议方面的专业律师,如果需要帮助,可以与我取得联系。我可以帮你维权。
    2012.09.15 09:07:07
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  • 张立新律师
    服务地区:山东-济南
    你什么时候辞职的,没签劳动合同可以要双倍工资和经济补偿,但双倍工资有时效的限制,如有需要可以电话联系。
    2012.09.15 09:16:49
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  • 吴电臣律师
    服务地区:山东-济南
    可以来电咨询帮你详细分析
    2012.09.15 16:05:54
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  • 程雅琼律师
    服务地区:山东-济南
    你好:可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付经济补偿金等,如需帮助可以来电咨询或面谈。
    2012.09.15 18:25:32
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  • 宋文亮律师
    服务地区:山东-济南
    你什么时候辞职的,没签劳动合同可以要双倍工资和经济补偿,但双倍工资有时效的限制,如有需要可以电话联系。
    2012.09.15 19:26:41
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  • 张强律师
    服务地区:山东-济南
    你好
    需要准备能证明你和单位存在劳动关系的证据如工资单、工牌等,可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资等
    具体情况可来电详谈
    2012.09.16 22:24:48
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