本单位又开了一家工厂，员工不愿去可有赔偿

更新时间：2012-09-10 15:41:38

问题描述：

最近公司又开了一家工厂，员工不愿去，想留在老单位，公司说如果不去就叫你自己辞职，这种情况下员工如果不去，可拿到赔偿吗？

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曹晓霞律师
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如果劳动合同没有对劳动合同有过此类情况的特别约定，员工当然可以拒绝，如果公司以此为由解除劳动关系，则构成违法解除，能获得经济赔偿。如需帮助，可来电或QQ详询。

2012.09.10 14:17:45

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章康律师
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您好，您的问题是这样的
1、如果劳动合同没有此类情况的特别约定，员工当然可以拒绝
2、如果公司以此为由解除劳动关系，则构成违法解除，能获得经济赔偿
3、如果需要帮助，可来律所面谈，谢谢！

2012.09.10 14:34:35

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金慧霞律师
服务地区：上海-上海

你好，如果单位的劳动合同和规章制度都没有约定；单位可以根据需要将你拍到其他地点工作，那么你可以拒绝单位的要求。

如果单位将你开除，你可以依法向单位要求支付经济赔偿金。

2012.09.10 14:58:47

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梁栋律师
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如果没有特殊约定单位解除合同，单位应当支付经济补偿金。

2012.09.10 15:03:02

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曾慧律师
服务地区：上海-上海

您好，单位无权要求您去其他单位上班，您可以要求单位继续履行原劳动合同；但是建议您别主动辞职，有可能拿不到补偿。

2012.09.10 15:41:38

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