因工作压力过大原因造成精神损害和亚健康算工伤吗？
更新时间：2012-09-01 12:42:14
问题描述：
工作背景：
我爱人在一家公办寄宿制小学工作，担任六年级班主任，同时还管理全校400多名的住校生的宿舍、生活、品德等管理工作工，学校以前教师有40多名，还没有寄宿学生，后来退休了一部分，现在又教师不足30人，而且又增加了住校生，学生人数比以前翻了两番，落在每个人的身上的工作量可想而知，在校教师普遍存在因压力过大导致的亚健康情况，由于我爱人工作极其认真，加上体质较弱，工作又比别人多一项，所以先倒下了。
住院前症状：
因工作压力过大原因造成植物神经紊乱，内分泌失调，失眠，抑郁（有轻生倾向），急性脑血管痉挛引起的脑供血、供氧不足（头颈部多普勒），神经性头痛，低血压（40/80）。现在已住院多日。
我的问题：
就目前情况能否进行工伤认定。
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