皮具厂不做满一年扣半个月工资

更新时间:2012-08-01 10:42:51
问题描述:
我在一间皮具厂里做了接近五个月了,现在不想做了,就提出辞工,但老板就以没做满一年就私自扣我半个月工资,没签订劳动合同,想问下这合法合理吗?我该怎么办。
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  • 曹伟钊律师
    服务地区:广东-广州
    单位此举已经违法,可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁,未签订劳动合同可以要求支付双倍工资,并支付一定的经济赔偿金,如有需要请与曹律师联系,为你维权
    2012.08.01 10:42:51
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    你好不合法,向劳动部门申请仲裁并要求无合同的双倍工资赔偿
    2012.08.01 07:22:36
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  • 陈贤良律师
    服务地区:广东-广州
    申请劳动仲裁,要求支付双倍工资及经济补偿金,具体咨询请联系我。
    2012.08.01 10:19:14
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你好,我想问一下我在一家私人服装店工作,但是没有签到劳动合同,工作已经9个月了,店里扣了一个月的工资
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名
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在私人老板工作的地方,没有签订合同,我在哪里工作了一年多,现在辞职了,他说不提前一个月扣除我20天的
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
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我在餐具厂工作了半个月,经理调到别的地方去了。我不想辞职。现在工厂说一年不干了,扣除了一个月的工资。
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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老板扣我们半个月工资不给
我到一家咖啡店, 一个月八天,去的时候老板让交三百押金,说三个月满要走便退押金,因家里急事需回老家,回去了就不会再过来了,所以我要求辞职,现在老板只给我五百块工
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扣半个月工资
与工厂协商解决。
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辞职申请未满一个月扣半个月工资
举报违法克扣工资。
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