被公司解雇能要求赔偿吗？

更新时间：2012-07-31 22:05:28

问题描述：

我在一家通讯公司工作两年，一直没有签订劳动合同，也没有帮我交社会保险。工资5000一个月，公司在苏州，我们一直在上海和南京出差，今天早上老板打个电话说，你被解雇了，8月15号工资照发给你，请另谋出路？请问专业人士，突然遭公司解雇，我能找公司要一部分赔偿吗？因为有房贷要还，找工作需要一定的时间，这两年的保险能找公司补给我嘛？

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你好，申报缴纳社会保险费是法律法规的强制性规定，以任何理由不缴纳社会保险都属于违法行为。参加社会保险，缴纳社会保险费是用人单位的义务，可要求该单位依法缴纳社保费。

2012.07.30 11:32:48

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余联刚律师
服务地区：江苏-南京 139-0519-2708

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协商不成的，可申请劳动仲裁维权。

2012.07.30 20:29:05

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陈新明律师
服务地区：湖北-武汉 133-9609-1580

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申请劳动仲裁。

2012.07.31 09:54:22

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你好向劳动部门申请仲裁并要求无合同的双倍工资赔偿

2012.07.30 11:35:32

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可以让单位补缴，没签订合同期间还可以要求公司支付双倍工资最为补偿，另，突然辞退你还可以要求2个月的工资作为补偿。

2012.07.30 13:15:55

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可以申请劳动仲裁

2012.07.30 13:22:45

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应当进行劳动仲裁。

2012.07.30 14:43:33

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管信辉律师
服务地区：江苏-南京

单位应当给你经济赔偿，但是建议你找到你与单位有事实劳动关系的证据。

2012.07.30 11:49:00

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路恒飞律师
服务地区：江苏-南京

可以要求赔偿。

2012.07.30 15:51:05

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周惠新律师
服务地区：江苏-南京

可以要求补偿和赔偿.

2012.07.30 17:16:55

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程春华律师
服务地区：江苏-南京

可以申请劳动仲裁，要求公司赔付没签合同的不超过十二个月的双倍赔偿以及保险、经济补偿。建议聘请律师替你处理此事。本律师在处理劳动仲裁方面有丰富的经验。如需进一步的帮助请直接打电话给我。

2012.07.31 11:50:37

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项剑军律师
服务地区：江苏-南京

可以申请劳动仲裁

2012.07.31 22:05:28

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