公司可以因为本人不交罚款而推迟发工资吗？

更新时间：2012-07-30 15:42:59

问题描述：

本人在一家商场上班，这个月因上班时间骂了一句顾客被公司开除并罚款三百，本人不服，没有交罚款，公司因此没有按时发本人上个月的工资，请问公司这样做合理吗？

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杨姝律师
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该罚款是否合理，要看公司规章制度、员工手册等是否有相关的规定，还要由你本人的工资数额是多少来决定。但是公司因你未交罚款即不按时发放工资的行为是不合法的，建议去当地劳动监察大队投诉。

2012.07.29 23:02:03

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如果去投诉会有什么样的结果？

2012.07.30 15:07:16
肖骁律师
服务地区：广东-广州

不合理，尽快去劳动局投诉

2012.07.29 22:31:57

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要如何去投诉，投诉的理由是什么？投诉了会得到怎样的处理结果？

2012.07.30 15:10:01
钟美宏律师
服务地区：广东-深圳

不合法,可以投诉.

2012.07.29 23:19:33

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余祖舜律师
服务地区：广东-深圳

不合法，可以投诉或申请劳动仲裁解决。

2012.07.30 08:49:29

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周海明律师
服务地区：湖北-武汉

不合理，你可申请劳动仲裁解决。

2012.07.30 10:27:31

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秦红梅律师
服务地区：广东-深圳

你好，不可以，如果公司确有处罚规定，有权依照执行，作为服务行业，你应该比一般人更具服务意识，骂人是绝不可取的，望你以后学会尊重人，这也是尊重你自己。

2012.07.30 12:13:17

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请问公司不按时发我工资我可以去起诉吗

2012.07.30 15:06:16
黄黎玉律师
服务地区：广东-深圳

不按时发放工资不合法。

2012.07.30 15:21:21

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邵志芳律师
服务地区：广东-深圳

结合公司的规章制度以及公司的规章制度是否经过民主程序制定判断。

2012.07.30 15:42:59

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急！那公司现在不发我工资我该怎么办？我们经理说如果我不在罚款单上签字就不发我上个月和这个月的工资，我现在都急死了

2012.07.30 18:41:19
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