竟业禁止合同

更新时间：2012-07-03 16:44:02

问题描述：

签过竟业禁止合同，现在为合同到期，公司不续签的情况下，这个合同中的竟业禁止补偿条款，公司说不愿补偿，我可以去同类公司上班，这样的话我作为一个劳动者来说这个合同对我一点保护权益也没有，公司这样做合法吗？如果公司的说法成立，我需要跟他签什么样的文件证明我接下来可以做同类工作来保护自己的权益不受侵害？

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你好，你这个问题是这样的：
1、可与公司达成书面协议，明确撤销竞业禁止条款，并写明缘由。

2012.07.02 16:24:59

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要求公司出具书面撤销即可

2012.07.02 16:48:56

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左凯律师
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公司不支付补偿你就可以去同行业工作。不需要再签署合同。

2012.07.02 16:09:51

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李军桥律师
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你好，可双方签订相关协议即可

2012.07.02 16:55:38

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黄炎律师
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和公司形成一个书面协议，撤销之前的竞业禁止即可。

2012.07.02 17:05:57

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张向锋律师
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公司不续签，你可以要求经济补偿。协商不成，申请劳动仲裁。

2012.07.02 17:49:50

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金玉珍律师
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你可以去同类公司上班

2012.07.02 22:07:55

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金牌律师
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你好，你这种问题是这样的：
1、公司不支付补偿你就可以去同行业工作；
2、可以要求公司出具书面撤销。
3、如有需要可以直接来电咨询，或者来所咨询

2012.07.03 13:59:00

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汤广芝律师
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你可以直接在同行业中任职，记得保存单位不支付补偿款，并同意你去同行业上班的书面凭证。

2012.07.03 16:44:02

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