降职调岗降薪合法吗

更新时间:2012-06-29 17:17:08
问题描述:
公司因为14年必须跨省搬迁,现在开始减产,人员有多,公司就降职调岗降薪,逼我们自动辞职,这样合法吗
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司做法违法,可在律师的指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求支付双倍经济补偿金、克扣工资、加班工资和其他损失。二、因此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题,不明之处可电话咨询曾永前律师。
    2012.06.29 17:17:08
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  • 唐德杰律师
    服务地区:广东-深圳
    不合法的。
    2012.06.28 10:08:24
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  • 陈志开律师
    服务地区:广东-东莞
    当然是不合法的,你可以不接受并申请劳动仲裁。
    2012.06.28 10:55:31
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由于公司必须在14年内跨省搬迁,现在开始减产多了,公司就降职调薪,逼我们自动辞职。这合法吗?
若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿
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