最低工资规定

更新时间:2012-04-29 08:02:21
问题描述:
我在的公司试用期的1300 转正后基本工资才300 提成 大概一个月也有1500左右吧 转正后基本工资300不是低过最低工资标准了吗? 这样不是违反了最低工资规定? 是这样讲吗?
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  • 胡钦律师
    服务地区:广西-南宁 137-6861-7880
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    如果工资低过南宁发布的最低工资标准,单位的做法是违反劳动法。你可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益
    2012.04.29 08:02:21
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1502138 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    您好,违法的,可以要求不足差额,并支付差额部分的25%的经济补偿金
    2012.04.28 23:40:57
    点赞
  • 郑君诏律师
    服务地区:广西-南宁
    南宁市最低工资标准为1000元!
    具体详细的可以电话或到办公室来咨询!
    2012.04.29 00:10:14
    点赞
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