女职工产假延长至98天,那晚婚晚育120天是否也可延长8天?

更新时间:2012-04-19 13:26:58
问题描述:
如题,正在产假中,为此困惑,还有如果办理了独生子女证的,可增加35天产假?真的吗?
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  • 苏静律师
    服务地区:上海-上海
    产假是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。
    难产者,增加产假十五天.多胞胎生育者每多生育一个婴儿增加产假十五天。
    产假90天是按自然天数计算,包括法定节假日。晚育假、晚育护理假遇法定节假日顺延。产假90天是包括双休日和国定假日的.晚育假30天是包括双休日,但不包括国定假日.
    产假:90天 30天(晚育) 15天(难产) 15天(多胞胎每多生一个婴儿).
    晚育年龄为法定结婚年龄男22周岁,女20周岁各同时加上三年零九个月以上。
    2012.04.19 11:09:56
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  • 韦剑锋律师
    服务地区:陕西-宝鸡
    该草案未提及晚婚晚育假。
    2012.04.19 11:13:59
    点赞
  • 金玉珍律师
    服务地区:上海-上海
    产假是98天
    2012.04.19 13:26:58
    点赞
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