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解除劳动合同

更新时间：2012-04-06 17:04:14
问题描述：
你好，我在生病期间，请病假4个月，每月都交医院开具的病假条给单位，单位以病假条不批为由，在我不知情的情况下以矿工为由解除劳动合同，而在我交请假条的时候，并没说请假不批准，现在被单位除名，我工作超过15年，是不是在医疗期内，单位是不是应该给我经济赔偿
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    你好，患病医疗期间，用人单位不得解除劳动合同的，若该单位违法解除劳动合同的，可要求该单位支付赔偿金。赔偿金=月工资×工作年限×2
    2012.04.06 11:40:08
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  • 赵威律师
    赵威律师
    服务地区：山东-潍坊
    单位属于违法解除劳动合同，可以要求赔偿责任
    2012.04.06 17:04:14
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