签定无固定期限合同,从最基层员工做到部门高管,去年从岗位下来说另有安排,我能要求补薪吗?

更新时间:2012-03-22 15:34:37
问题描述:
我在一家单位服务10多年,签定无固定期限合同,从最基层员工做到部门高管,去年从岗位下来说另有安排,一直未安排,薪酬也降了一半,我能要求补薪吗?
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4位律师解答
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  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    申请劳动仲裁请求恢复原工作。
    2012.03.21 11:58:19
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助969409 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好,可以协商一下 的
    2012.03.21 08:01:39
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  • 欧阳林律师
    服务地区:江西-南昌
    你好,是可以的。
    2012.03.21 09:17:43
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  • 帅发强律师
    服务地区:江西-南昌
    你好,可以要求
    2012.03.22 15:34:37
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