多年来镇办主任不按工资关系支付工资，事业单位自筹人员的薪金应该怎样发放，镇办主任故意拖欠工资我应当怎么办？
更新时间：2012-02-27 17:08:04
问题描述：
我是事业单位的员工， 有事业单位编制，我们归市局领导。我是基层的，是镇办的员工，镇办里有收费来源，所收的钱由镇办自行支配。我是自筹开资的。我们局的工资关系有两种（财政开资和自筹开资）。在局里无论财政开资 自筹开资都一样，都按国家规定的事业单位的工资关系按月支付工资。由于我是自筹开资，我的工资由镇办里支付，我有事业单位人员的工资关系，多年来镇办主任不按工资关系支付工资，一直是镇办主任自行定的工资，每年几千元不等，生活困难。多年来到局里上访，2011年9月镇办主任在上级单位领导的压力下，同意按工资关系支付工资。9月份正常开自资了。10月的工资在11月末，在我的多次催促下才支付。11月事业单位普调100元工资，局里的自筹开资工作人员和财政开资的工作人员一样也都上调了100元的工资。我的11月份的工资是在临近春节的前三天开的，（并没有给我涨100元，但是我的工资关系长了100元，我的工资关系在市局）也是在我多次催促下支付的。我对镇办主任的做法很苦恼，很气愤，我想咨询一下，事业单位自筹人员的薪金应该怎样发放，镇办主任故意拖欠工资我应当怎么办？
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