证券公司以考核不达标要开除我，是否违法？
更新时间：2012-02-23 14:52:50
问题描述：
在证券公司做了将近四年，除2008年入司签了一份三年的劳动合同，只缴了三个月的社保，然后公司就忽悠我们让自个去全额缴，也没给我们任何补偿，我们自己找个公司，自己全额缴社保。2008年中不停的换签了有十份合同，不过都没有发到我们的手上，2009和2010年各签了一份一年的经纪人委托代理合同，也没缴社保，2011年的就是签收了个三年的委托代理合同，有固定的底薪和浮动的提成，但没有给我们缴社保。现在股市行情不太好，公司也出台了新的考核制度，完不成考核，扣高达40%的工资和提成，还要交23%的税。关键扣税工资也没有达到当地平均扣税标准。现在公司说考核不达标要解除合同，只是口头上表达给我，说过段时间给我发解除委托代理合同通知书，这样的情况我是否可以去劳动局申请仲裁，拿到赔偿？
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