合同期未满公司裁员可以要求怎样赔偿

更新时间:2012-02-23 07:01:00
问题描述:
2010年2月1号签订合同到2013年,但到2012年4月1号要裁员,应当要怎样赔偿。在2008年到2010年是属于公司名下个人的,也能算是公司的吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队 推荐
    已帮助1500142 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    你好,根据工作的年限支付经济补偿。
    2012.02.22 16:51:08
    点赞
  • 施周律师
    服务地区:浙江-宁波
    每年补偿一个月
    2012.02.22 17:44:52
    点赞
  • 吴健弘律师
    服务地区:浙江-杭州
    支付你经济补偿金。
    2012.02.23 07:01:00
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
合同期未满被工厂解雇
公司这样解雇你是没有法定理由的,属于违法解除,你可以要求公司承担违法解除的经济补偿金,差不多一个月工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
什么是净资产收益率
什么是净资产收益率
净资产收益率
合同未满裁员如何补偿
可以拒绝重新签合同,如果公司强制,可委托律师申请劳动仲裁,如需要帮助请电话联系。佛山史律师13923144525
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司在合同期未满辞退员工怎么补偿
1、确定领导的要求是否合理,这是区分对方是否无故辞退你的理由; 2、若确认对方是无故辞退,则你可要求赔偿(双倍经济补偿金)
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师,你好。公司从宁波搬迁至绍兴,员工不去会有赔偿吗?
公司搬迁,员工不想去,一般不会得到赔偿。若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
解除劳动合同日期是否是最后工作日
是的,离职日就是你实际工作到的最后一个工作日。申请日期就是提交辞职书的当天。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司新规定:这样合理吗?
法律分析:用人单位都不能扣除员工双倍工资,请假扣双倍工资的是个违法行为。可以扣除请假工资,但是不能双倍。可以协商请求单位补发工资,协商不成的,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在公司找借口解除,应该拿多少补偿?
如果在一个公司工作了15年以上,主动辞职的话公司不需要支付补偿金,被公司辞退才有补偿金。补偿金的情况如下: 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
钟宇弘律师
近期帮助 3872 人
在职人员,公司已经四个月没发工资了,工资是8000/月,如果提起劳动仲裁,能拿到多少赔账金和补偿金
刚刚
黄国凯律师
近期帮助 3356 人
微信交易被骗2000随便敷衍发课程学习
25秒前
许发律师
近期帮助 5328 人
就是分期手机,签了合同,但手机还没发货,可以无责取消吗
27秒前
张伟律师
近期帮助 6742 人
自杀的遗体能捐献吗?
2分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 3014 人
网络诈骗的钱,能找回来吗
2分钟前
陕西君作律所律师
近期帮助 28 人
以短信形式被骗快手直播大赏
2分钟前
姚倬丰律师
近期帮助 841 人
自己找评估公司评估去到法院责任方不认同是怎么办?
4分钟前
云南定和律所律师
近期帮助 3436 人
你好我家房子承包给包工头做这样出现问题可以起诉赔偿吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询