8级工伤赔偿工资不知道怎么算

更新时间:2012-02-16 17:58:20
问题描述:
在2010年6月3日出去安装空调从3楼摔下,到2012年1月认定8级伤残工伤,因为我们安装工没有底薪,之前实习了3个月,工资都是900一个月,等于说没拿过正式工资,现在我停工留薪工资6个月,还是照900算吗?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张建新律师
    服务地区:重庆-重庆
    你的工资按照你受伤前的平均工资来计算。8级工伤你可以要求单位向你支付一次性伤残补助金,如果解除劳动合同还可以要求支付一次性伤残就业补助金及一次性工伤医疗补助金。
    如果还有什么不明白的,欢迎来电咨询或来事务所当面咨询。如果我的回复对你有帮助,请采纳为最佳答案。
    2012.02.16 14:07:50
    点赞
  • 程昌平律师
    服务地区:重庆-重庆 132-0607-8670
    咨询我
    可按1千多来算
    2012.02.16 17:58:20
    点赞
  • 朱海东律师
    服务地区:重庆-重庆
    这种情况一般参照同行业平均工资计算
    2012.02.16 13:36:53
    点赞
  • 黄涛律师
    服务地区:重庆-重庆
    大约10万左右,保留合同和证据
    工资按照正式工资计算
    2012.02.16 14:41:20
    点赞
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