公司年终奖咨询

更新时间:2012-02-16 18:39:56
问题描述:
我是某公司员工。2011年8月四号进厂。干到2012年1月10号。因的疝气动手术。于2012年1月12号请假一个月。一个月以后身体没有恢复。再请假厂里不批被破辞职。问有我的年终奖吗
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4位律师解答
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  • 魏茂娟律师
    服务地区:山东-济南
    你好:根据公司的相关规定确定你的年终奖事宜。
    2012.02.16 09:33:56
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  • 赵承霞律师
    服务地区:山东-济南 158-6667-0959
    咨询我
    你好:根据公司的相关规定
    2012.02.15 23:23:19
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1884602 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    2012.02.15 22:22:54
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  • 杨国营律师
    服务地区:山东-济南
    根据公司的相关规定确定你的年终奖事宜。
    2012.02.16 18:39:56
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年终奖是否属于工资
年终奖是否属于工资
劳动合同纠纷 14105
关于工资的咨询
有劳动合同固然可以作为主张权利的依据,但是也并不是说没有回头就无法主张权利。对于劳动关系的认定,除劳动合同这个最直接的证据外,还可以有很多种证据,如单位的出入证
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咨询关于年终奖的问题
谢谢何律师的答复,年终奖评定标准,是不是就是指考评手册,这个我在半年考评中曾参与过,它有包括自评,客观考评,部门经理评定三部分,所以这里我还担心他们或许会在部门
全部2个答案 >
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