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员工意外身亡的补偿

更新时间：2012-02-12 23:36:46
问题描述：
请问：饭店员工年前饭店组织员工聚餐至深夜,导致员工在下班途中意外车祸身亡，饭店如何补偿。
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    交通事故肇事司机逃逸没抓到视为工伤！需要帮助请咨询我，这类案件我接触过，支持你！
    2012.02.12 23:36:46
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1475713 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    首先要确定饭店与员工之间是什么关系，如果是肯德基的钟点工是否也能按工伤处理呢?
    如果是员工开车与对方车辆相撞，百分之百责任是否还能由另一方承担呢？
    所以没有弄清前的判断过于武断。
    2012.02.12 10:54:53
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  • 于守珍律师
    于守珍律师
    服务地区：黑龙江-大庆
    先由交通事故的肇事方赔偿，不足部分由工伤赔偿。
    2012.02.12 10:11:04
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  • 詹彦平律师
    詹彦平律师
    服务地区：黑龙江-大庆
    要看事故责任的承担情况而定，看是不是承担事故的主要责任，要是承担主要责任就不是工伤。
    2012.02.12 10:43:37
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  • 张文东律师
    张文东律师
    服务地区：黑龙江-大庆
    你好，先由交通事故的肇事方赔偿，与工伤补偿如有差额的，差额部分由饭店承担。如还有不清楚的，或新情况，再回复或联系。
    2012.02.12 10:44:37
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  • 仲玉华律师
    仲玉华律师
    服务地区：陕西-西安
    如果这名员工在交通事故中不承担主要或全部责任，建议马上申请认定工伤，饭店应当按工亡赔偿。在得到工亡赔付前应当先由肇事都承担民事赔偿部分。饭店承担工亡赔偿与民事赔偿的差额部分。
    2012.02.12 16:17:52
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