我在该公司11年了,没买5险,只买了一份意外险,我辞工不做或者被开除,那么经济赔偿是一样的吗?

更新时间:2012-02-02 10:38:44
问题描述:
我在该公司11年了,没买5险,没有任何优待,只买了一份意外险,请问:我辞工不做或者被开除,那么经济赔偿是一样的吗?谢谢。
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  • 杨巧律师
    服务地区:湖南-湘潭 139-7327-8384
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    你好,你可以要求补交相应的保险基金,单位开除你,可以要求经济补偿。
    2012.02.01 15:27:19
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    已帮助1432166 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    企业辞退员工需要支付补偿金额,个人辞职不需要。
    2012.01.31 21:03:01
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  • 李盛律师
    服务地区:湖南-湘潭
    经济补偿部分是一样的,如未能及时支付可以要求另外支付赔偿。我是湘潭律师,如有法律问题可致电或来所咨询。
    2012.02.02 10:38:44
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是否需要提前1个月通知公司?2.现在国家规定3.他没有和我签订劳动合同,我可以要求他赔偿我双倍工资的
未签合同可以要求双倍工资,按拿到手的钱的双倍。社保可以要求补交。应当提前通知公司。
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我在工厂做了10年,厂里要把我们的工龄钱一下买断1000元一年.我们一年的平均工资在3000元.厂里
给付经济补偿金的标准是解除合同前12个月的平均工资. 另外,既然工作已经满10年,可以要求签订无固定期限劳动合同的.
全部1个答案 >
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并请我协商解除合同,我要求双倍赔偿公司不承认
您好,这种情况可以申请劳动仲裁
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当我进入工厂时,我没有签订任何关于劳动法的合同。现在工厂生意不好。我有权向工厂要求赔偿吗?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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