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关于工厂突然关闭
更新时间：2012-01-06 13:20:52
问题描述：
工厂提前10天通知关掉 这算不算变相辞退 还有一年下来也没签劳动合同 这样我们能有经济补偿吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
庄荣华律师
服务地区：江苏-南京
按法律规定，应该给补偿。但是实际情况，维权可能比较困难。
可以办理，对于已经出现潜在法律风险的事由，应当果断的保存与纠纷相关的所有证据，在庄律师的协助下，在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用，是最好的方式，江苏省内可致电，省外QQ或邮箱联系处理。
2012.01.06 13:20:52
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需要支付经济补偿。
2012.01.05 15:02:20
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平台特邀律师
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你好，需要公司按年资赔偿，一年一个月，半年半个月，不满半年按半年，满半年不满一年按一年，工资标准按上一年度个标准，可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
2012.01.05 15:21:15
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赵凤海律师
服务地区：浙江-绍兴
按法律规定，应该给补偿。但是实际情况，维权可能比较困难。
2012.01.05 19:47:42
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庄荣华律师
服务地区：江苏-南京
按法律规定，应该给补偿。但是实际情况，维权可能比较困难。
可以办理，对于已经出现潜在法律风险的事由，应当果断的保存与纠纷相关的所有证据，在庄律师的协助下，在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用，是最好的方式，省内可致电，江苏省内可致电，省外QQ或邮箱联系处理
2012.01.05 20:50:14
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