劳动法里有没有公司对员工罚款的限制？如果有，那上限是多少？
更新时间：2011-11-30 14:38:43
问题描述：
我是一个销售工程师，在销售的过程中有一些款项没有收回来，已经超过公司之间签订的契约，公司为了不影响双方公司的合作而且又不想本公司受到经济的影响，将对方公司欠款额作为罚款额度，每个月从我们个人的提成中扣除，第一个月没要回来扣除40%，第二个月没有要回来就扣除70%，第三个月没有要回来就扣除100%，直到标的额全部收回为止或客户回款为止，但上述扣款作为罚款不予返还，公司规定客户欠款部分还必须拿回。公司这么做有道理吗？有法律依据吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
