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员工辞职到期公司未按辞职日期如数结清工资，请问是否合法？
更新时间：2011-11-28 11:32:12
问题描述：
我在一家电子厂工作，进厂时候看的员工手册是说工资月底打卡上。但是在辞工的时候提前30天和领导辞工，领导就是不给辞工单，只是不让辞工。请问我能怎么办？ 完事有的同事辞工了但是工资不是在辞工日期结清的。说是压一个月工资，这个月工资就算是今天辞工也得到下个月才能领到~。请问这是不是合法的？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张勇律师
服务地区：广东-深圳
你可以提出离职，要求结清全部工资。
你可以向当地劳动站投诉或申请仲裁。
具体可以先与律师电话联系，帮你分析确定。
2011.11.28 09:15:06
点赞
肖忠让律师
服务地区：广东-深圳
这样是不合法的，如果单位不给辞工单，你们可以自己书写一份辞职书，辞职到期的，单位应该在三日内跟你们结清工资，否则可以到劳动站投诉。
2011.11.28 09:26:12
点赞
邹兵律师
服务地区：广东-深圳
不合法的
2011.11.28 11:32:12
点赞
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