事业单位五险一金

更新时间:2011-11-25 15:59:48
问题描述:
事业单位必须给职工购买五险一金吗?我们单位只给购买了养老,医疗,失业险和住房公积金,要由单位单独出钱的工伤和生育险就没有买,请问这合法吗?我马上就要生孩子,没买生育险我找谁报销医疗费和生育津贴?
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  • 找法网咨询顾问
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    你好,不合法,可以要求补交保险,若因未交保险造成的损失由公司赔偿,协商不成可以申请劳动仲裁
    2011.11.25 14:50:45
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  • 沈辉律师
    服务地区:四川-成都 139-8219-5329
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    你好,购买社保是公司的法定义务,你们可以协商解决,协商不成,你可以申请劳动仲裁要求单位补缴社保和赔偿因此造成的损失。
    建议尽快委托律师提供帮助,以维护你最大的合法权益,以减少你的法律风险和经济损失,以免错过最佳时机。如需法律帮助或有疑问,欢迎你来电咨询或当面咨询(咨询免费)。
    2011.11.25 14:43:27
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  • 黎炜律师
    服务地区:四川-资阳 136-2901-4773
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    如果单位没有购买,你以后生孩子的费用可以要求单位承担。
    2011.11.25 15:59:48
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
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    单位应当购买工伤保险和生育险。可向当地劳动部门投诉。
    2011.11.25 14:44:25
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  • 民事相关律师团队推荐
    已帮助1682327 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    按照事业单位的人事政策确定
    2011.11.25 15:11:35
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  • 罗泽伟律师
    服务地区:四川-成都
    可以要求单位购买。如有其他疑问,欢迎来电或当面咨询。
    2011.11.25 15:36:09
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