在单位突发疾病身亡单位怎么赔偿

更新时间:2011-11-27 10:58:20
问题描述:
我爷爷66岁了,在一家单位给做饭,在单位吃住,晚上突发疾病不幸身亡,他们单位只赔偿了7000元,心里总是感觉不甘心,请问他们单位是不是应该在给点赔偿
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6位律师解答
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  • 陈建安律师
    服务地区:河北-石家庄
    晚上突发疾病身亡,要看是否在工作中,如果在工作中,补偿是够少的,如果不是正在工作中,适当赔偿是可以的。
    2011.11.25 16:31:22
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助148673 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    您好,需要看死亡的原因,建议做司法鉴定
    2011.11.25 15:48:06
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  • 王双春律师
    服务地区:河北-石家庄
    不属于工伤,可适当补偿
    2011.11.25 16:18:32
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  • 陈建安律师
    服务地区:河北-石家庄
    如果不是在工作中,适当赔偿是可以的。
    2011.11.25 16:33:18
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  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    需要看死亡的原因,建议做司法鉴定
    2011.11.25 18:48:19
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  • 王文广律师
    服务地区:河北-邯郸
    根据你说的情况 建议来电详谈
    2011.11.27 10:58:20
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在单位期间突发疾病死亡
如果是在48小时内突发疾病死亡,可以视同为工伤,具体处理办法还是建议先电话联系或者直接面谈咨询效果更好,如果自己仍然处理不了,可以与我进一步沟通,我们会给您提供
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突发疾病在单位死亡
属于工伤。符合“工作时间工作岗位因突发疾病死亡或者经抢救在48小时之内死亡的”工伤规定。
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888 人咨询过
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