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离职补偿金问题
更新时间:2011-11-14 00:39:09
问题描述:
在一个工厂工作了15年,签了无固定期合同,现在要申请离职,请问可以要求补偿金吗?
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李雪波律师
服务地区:广东-深圳
员工自愿辞职可不补偿。员工在特定情形下提出解除劳动关系,若处理得当并保留证据,可以要求经济补偿。
2011.11.13 22:14:12
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你好,个人自愿辞职的,一般没有经济补偿金。
2011.11.13 11:28:38
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周海明律师
服务地区:湖北-武汉
你主动辞职一般是没有补偿的
2011.11.13 11:41:07
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钟美宏律师
服务地区:广东-深圳
主动离职,没有经济补偿金。
2011.11.13 12:03:00
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张勇律师
服务地区:广东-深圳
若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
按你离职前12个月的平均工资支付。
若你主动提出离职,是没有经济补偿金的。
若公司有违法原因,是有补偿的,每工作一年补偿你一个月工资
2011.11.13 13:57:40
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邹兵律师
服务地区:广东-深圳
员工主动因个人原因辞职的没有补偿,公司解除合同的要补偿。
2011.11.14 00:39:09
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