员工突然离职也不交接公司还需要支付工资吗?

更新时间:2011-11-04 20:01:53
问题描述:
员工试用期也是不干不提前说半夜给我发条短信说请假,因为公司很缺人而且公司是允许短信请假的,第二天早晨她给我打个电话 说不舒服 反正就是不想来上班了,我说你不舒服我可以给假 不想干也可以 但是必须要提前说啊 你不能说不干就不干啊.因为我下周还要出差 公司的内部事情都是她负责.告诉我六号她就不在本市了 我说那好吧到时候过来交接,结果一周过去了也不来交接.这种情况公司还支付她工资吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 邹伙发律师
    服务地区:北京-北京
    按其实际上班的天数发给工资。
    2011.11.04 20:01:53
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离职公司不给工资
你可以向劳动监察大队投诉解决。
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离职后,公司不支付工资
可以主张在职期间的工资。
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员工最后一个月离职交接期间有工资吗
有的,按照最后交接完毕离职算。
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