用人单位拖欠工资

更新时间:2011-10-31 21:07:16
问题描述:
我在铁岭市的一家私人单位工作,试用期为三个月,我在去上班一个月后发现我生病了,医院要求住院手术治疗或长期人机休养,我向用人单提出辞职,部门经理批准后我把新人带会后离职,但离职后单位老总说我试用期未满给发工资
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    可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
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用人单位拖欠工资
申请劳动仲裁
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建议当面咨询律师,积极搜集证据,申请劳动仲裁,不但可以要回工资,还可主张未签订书面劳动合同的双倍工资赔偿。
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