员工工伤八级本人辞职用人单位应赔偿多少

更新时间：2011-10-25 18:35:31

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员工工伤八级本人辞职用人单位应赔偿多少

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杨生顺律师
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.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金：八级伤残为11个月的本人工资。
2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。（根据您所在的地区的标准确定）

2011.10.24 20:09:23

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易德祥律师
服务地区：云南-昆明 135-2911-2345

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应当补偿11个月工资的伤残补助金，16个月统筹地区平均工资的一次性就业补助金及4个月统筹地区平均工资的一次性医疗补助金。

2011.10.24 21:27:46

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1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金：八级伤残为11个月的本人工资。
2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。（根据您所在的地区的标准确定）

2011.10.24 10:11:18

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张静律师
服务地区：江苏-常州

具体赔偿需要根据实际年龄和月收入计算

2011.10.24 10:37:19

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廉贵律师
服务地区：云南-昆明

由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金.赔多少，需要看伤者的工资数额
如需帮助，可以直接和我联系

2011.10.24 13:40:25

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王兴念律师
服务地区：云南-昆明

需要根据你的实际情况确定，建议直接联系律师。

2011.10.24 21:56:25

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吴凯律师
服务地区：云南-昆明

大概金额在7万元左右。如需帮助，欢迎电话咨询！

2011.10.25 18:35:31

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